Una carta de recomendación personal es un documento escrito por un conocido o amigo, avalando o recomendando otra persona. Esta carta se utiliza con el propósito de destacar las cualidades positivas de la persona en cuestión. Es una forma de demostrar que la persona recomendada es de confianza, que tiene una buena reputación y que, por tanto, es apta para cualquier trabajo o responsabilidad para la que se postule.
Las cartas de recomendación personales son muy comunes en la búsqueda de empleo. Un empleador puede pedir una carta de recomendación como parte del proceso de contratación. Las cartas de recomendación también se utilizan para solicitar becas, programas de intercambio, prácticas profesionales, entre otros.
¿Quién Puede Escribir Una Carta De Recomendación Personal?
Una carta de recomendación personal puede ser escrita por cualquier persona que conozca a la persona que recomendará. Esta persona puede ser un amigo, un compañero de trabajo, un compañero de estudios, un profesor, un mentor, un líder religioso, un líder comunitario, entre otros. La persona que escribe la carta debe conocer a la persona recomendada y puede haber compartido una experiencia laboral, académica o personal con la persona recomendada.
¿Cómo Redactar Una Carta De Recomendación Personal?
Redactar una carta de recomendación personal requiere bastante tiempo y esfuerzo. La carta debe ser clara y concisa. Esta debe contener información relevante sobre la persona recomendada. La carta debe incluir la relación entre el remitente y la persona recomendada, las calificaciones, las habilidades, los logros, las experiencias, entre otros. Además, la carta debe ser escrita con honestidad y sin exageraciones.
Ejemplos De Una Carta Personal De Recomendación
Ejemplo 1:
Esta carta es para recomendar a mi amigo Juan Pérez para cualquier trabajo al que postule. Yo conozco a Juan desde hace muchos años. Estudiamos juntos en la universidad y hemos trabajado juntos en varios proyectos. Juan es una persona muy responsable y comprometida con su trabajo. Es una persona muy disciplinada y organizada. Siempre está dispuesto a aprender y a ayudar a los demás. Tiene un gran conocimiento en diversos temas, como el desarrollo web, el marketing digital y las finanzas. Estoy seguro de que Juan será un gran empleado para cualquier empresa.
Ejemplo 2:
Esta carta es para recomendar a mi amiga María Sánchez para cualquier trabajo al que postule. Yo conozco a María desde hace muchos años. Hemos sido compañeros de trabajo en varias ocasiones y hemos colaborado en varios proyectos. María es una persona muy trabajadora, leal y creativa. Ella siempre está buscando nuevas formas de mejorar los procesos, desarrollar nuevas habilidades y encontrar soluciones a los problemas. Ella es muy eficiente y siempre entrega el trabajo a tiempo. Estoy seguro de que María será una gran contratación para cualquier empresa.
Conclusion
Las cartas de recomendación personales son una excelente forma de destacar las cualidades positivas de una persona. Estas cartas se utilizan con el propósito de apoyar la postulación de una persona a un trabajo, una beca, un programa de intercambio, etc. Para redactar una carta de recomendación personal se debe tener en cuenta la relación entre el remitente y la persona recomendada, las calificaciones, las habilidades, los logros, las experiencias, entre otros.
Las dos ejemplos de cartas de recomendación anteriores demuestran cómo una carta de recomendación personal debe ser redactada. En estas cartas se incluyen la relación entre el remitente y la persona recomendada, además de destacar las cualidades de la persona recomendada. Estas cartas son una excelente forma de demostrar que la persona recomendada es de confianza, que tiene una buena reputación y que, por tanto, es apta para cualquier trabajo o responsabilidad para la que se postule.
